Técnico de mantenimiento mecánico

MASSILLY IBERICA GRUMETAL

Grumetal es una empresa del entorno industrial en la que trabajamos 180 personas. Pertenece al Grupo francés Massilly y está especializada en la fabricación de tapas y botes de aerosoles en hojalata.

Nuestra actividad se define por la innovación y tecnología que aplicamos en todos nuestros procesos.

Ofrecemos a nuestra plantilla un ambiente de trabajo seguro, agradable y enriquecedor. Nuestra  prioridad es la seguridad en las zonas de trabajo. Velamos por tratar a nuestro personal desde una visión abierta y de igualdad, respetando su dignidad e integridad.

Transformamos el metal en soluciones sostenibles. Con más de 60 años de historia, nuestro motor es el talento de nuestro equipo y el compromiso con la excelencia industrial.

Sostenibilidad | Tecnología | Personas

¿Quieres formar parte del futuro del packaging? ¡Únete a nuestro equipo!

Actividades principales: 

• Reparar las máquinas y piezas cuando se produce una avería mecánica.

• Registrar las averías e incidencias de la máquina que corresponda.

• Realizar mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, así como ajustes y regulaciones en la maquinaria.

• Analizar y controlar los problemas que surgen en el funcionamiento de las máquinas.

• Realizar cambios de formato, transportes, velocidades, alturas y ajustes según las órdenes de producción.

• Mejorar el funcionamiento de las máquinas para evitar accidentes, mejorar la productividad, la calidad del producto y la ergonomía del trabajador, controlar el proceso productivo.

• Desarrollar y renovar la automatización de la maquinaria.

• Revisar el stock de repuestos para garantizar la rápida reparación de las máquinas y solicitarlos al responsable cuando es necesario.

• Mantener un registro de las actuaciones realizadas en el sistema informático CARL GMAO.

• Realizar cualquier otra tarea afín que le sea asignada.

Información sobre el proceso de selección:
1️⃣ Entrevista telefónica (o videollamada): esta primera entrevista será la ocasión para presentarte y que sepas más sobre tu futura empresa.

2️⃣ Entrevista presencial: es la ocasión para conocer al equipo y descubrir la cultura de la empresa. Por nuestra parte, esta entrevista nos permitirá comprender mejor tu perfil y saber un poco más sobre ti.

3️⃣ Feedback y seguimiento: te tendremos informado(a) de cualquier información relevante sobre el proceso de selección.

Formación / Experiencia:

• Formación específica FPII rama Mantenimiento Industrial, Mecatrónica o similar.

• Conocimiento en el uso de software relacionado con la industria.

• Experiencia: 3 años en un puesto similar

Conocimientos / competencias:

• Capacidad de aprendizaje e innovación

• Resolución y toma de decisiones

• Proactividad

• Flexibilidad

• Capacidad de comunicación

• Trabajo en equipo

• Compromiso con la organización