Testeur Automaticien H/F - CDD Tremplin

Agir pour le handicap

Depuis 1995, nous sommes pionniers de l’accessibilité numérique. Notre ambition, portée par notre expertise humaine et technique, est de mettre à disposition de nos clients, de l’audit et du conseil en accessibilité, de la formation ainsi que des missions de prestations numériques (en régie ou dans notre centre de services).

Agir par le handicap

Avec l’agrément Entreprise adaptée obtenu en 2017, nous avons voulu renforcer notre engagement en faveur de l’inclusion. Notre ambition de recruter et de former des talents en situation de handicap a permis à plus de 250 personnes d’acquérir des compétences pour un accès et un maintien durable dans l'emploi dans les secteurs du numérique.

La force de ces deux engagements forge notre raison d’être : délivrer durablement de la valeur par l'intégration du handicap dans le numérique, et faire grandir nos clients, nos collaborateurs et nos partenaires dans leurs champs des possibles.

Dans les locaux de notre client, vous serez amené, selon les besoins, à réaliser une ou plusieurs des missions suivantes :

• Rédiger, exécuter et maintenir des plans de tests automatisés.

• Concevoir des scripts de tests et les intégrer dans les environnements CI/CD.

• Identifier, analyser et documenter les anomalies détectées.

• Collaborer avec les développeurs et les équipes métiers pour assurer la qualité des livrables.

• Contribuer à l’amélioration continue des processus de tests et des outils utilisés.

Profil recherché

Savoir-faire :

• Maîtrise d’au moins un framework d’automatisation (Selenium, Cypress, Playwright, etc.).

• Connaissances en langages de programmation (Java, Python, JavaScript…).

• Compréhension des méthodes Agile et des pratiques DevOps.

• Notions en tests manuels (unitaires, fonctionnels, intégration).

Formation :

• Bac+2 minimum en informatique ou expérience équivalente dans le domaine du test logiciel.

Ce que nous vous offrons :

• Travailler dans un environnement solidaire et inclusif.

• CDD Tremplin (poste réservé aux personnes en situation de handicap) de 4 à 12 mois.

• Télétravail possible.

• Accompagnement personnalisé avec une sensibilisation de votre futur manager et équipe.

• Possibilité de formation et de coaching.