TRADE MARKETING EXECUTIVE

Kinshasa, République démocratique du Congo CDD (12 mois)

Le recrutement est fermé pour cette offre

À propos de AFRIK INTERIM

Afrik Interim HR services est un fournisseur de solutions de ressources humaines de premier ordre.

S’inscrivant dans une logique partenariale, d’amélioration continue et orienté vers la performance, Afrik Interim HR Services vous accompagne dans la gestion de votre Capitale Humain de manière efficace et efficiente afin de garantir l’atteinte de vos objectifs de manière durable.

Fort d’une expérience de plus de 15 ans, nous travaillons au rapprochement des Hommes et des Entreprises, en RDC.

Nous recrutons un/une TRADE MARKETING EXECUTIVE pour l'un de nos partenaires du secteur Industriel.

Le poste

L’optimisation des relations entre l’industriel pour lequel il ou elle travaille, et son réseau de distribution en établissant un véritable partenariat entre les deux entités, dans une optique gagnant-gagnant (fidélisation des consommateurs, augmentation des profits et des parts de marché, amélioration de la notoriété, etc.).

Profil recherché

La place du Trade marketing manager dans l’organisation

Au sein de l’entreprise, il ou elle dépend hiérarchiquement la plupart du temps d’un Directeur marketing ou d’un Directeur commercial. Le ou la Chargé(e) de Trade marketing peut parfois être sous les ordres du Responsable Trade marketing dans les structures plus grandes. Il ou elle aura alors des missions plus opérationnelles et moins axées sur la relation client ou la stratégie de promotion des ventes.
Il ou elle collabore au quotidien avec les Chefs de produits, les Category managers et les Comptes clefs.

Les missions du ou de la Chargé(e) de Trade marketing

Sous la tutelle de son responsable hiérarchique, il ou elle définit les plans d’actions promotionnels en fonction de la politique commerciale de la structure. Il ou elle est ensuite chargé(e)de l’application de ceux-ci vis-à-vis de son territoire qui peut être défini par une gamme de produits, un réseau d’enseignes ou une zone géographique.

Il ou elle doit se tenir au courant des nouvelles tendances de promotion, des attentes des consommateurs et des distributeurs. D’ailleurs, il ou elle adore se promener dans les magasins et se passionne pour le merchandising (optimisation de l’assortiment, de l’allocation des espaces par produits, aménagement du point de vente et communication instore).

A partir d’un budget prédéfini, le ou la Chargé(e) de Trade marketing prévoit différentes opérations tout au long de l’année qui sont souvent sous des dispositifs événementiels : jeux concours, opérations promotionnelles, etc. Lui reviennent le calcul des coûts de mise en place et de leurs retombées, ainsi que les négociations à mener avec les distributeurs.

Il ou elle coordonne la réalisation des outils de promotion sur le lieu de vente et l’organisation de l’opération . Il ou elle travaille souvent avec des prestataires spécialisés (agences de communication, graphistes freelance, imprimeurs) ou avec un studio de création interne à l’entreprise.

Le ou la Chargé(e) de Trade markéting met parfois en place l’opération en magasin ou simplement s’assure de la livraison du dispositif et de sa mise en œuvre.

Il ou elle évalue les retombées et remonte les informations du terrain, recueillies auprès des consommateurs comme des distributeurs, afin d’assurer des reporting précis pour sa direction et/ou ses clients.

Les aptitudes & compétences du ou de la Chargé(e) de Trade marketing

Le ou la Chargé(e)de promotion des ventes a un profil à la fois marketing et commercial. Il ou elle doit connaître le monde de la distribution, ses attentes, ses contraintes, bref, son fonctionnement. Il ou elle est également très orienté(e)client et s’intéresse aux nouvelles tendances d’achat ou de prise d’information du consommateur sur le lieu de vente comme en amont, via internet (comme c’est de plus en plus souvent le cas).

Organisé(e), il ou elle doit être le ou la garant(e) d’une logistique impeccable et d’une relation optimale avec le réseau de distribution. Il ou elle possède pour cela des compétences de négociateur(trice) et doit être à l’aise avec les chiffres et les statistiques.

Créatif(ve) il ou elle sait travailler avec les graphistes qui gèrent les outils de communication (bons de réduction, PLV, etc.). C’est une aptitude dont un(e) Chargé(e) de Trade marketing a besoin, parce que les opérations à mettre en place ont toujours un petit goût d’événementiel.

Toujours entre deux rendez-vous, il ou elle partage son temps entre les magasins, les centrales d’achat ou les sièges des différents distributeurs et son bureau, pour gérer la production des outils de promotion.

Les conditions

Avoir une formation commerciale ou marketing de bac + 3 à bac + 5 en Ecole de commerce.

Etre âgé de moins de moins de 30 ans

Maitriser l'anglais constitue un des atouts majeurs pour le poste.

Avoir une expérience d'au minimum 3 ans dans le secteur Brassicole, au moins 2 ans axé dans le terrain.

Détails sur le poste
Kinshasa, République démocratique du Congo
CDD (12 mois)
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