Travailleur social (CESF, Educateur, AS) H/F

SOLIHA Haute-Garonne est une Association qui œuvre depuis plus de 60 ans pour apporter des solutions de logement adaptées aux besoins des personnes et des territoires.

Acteur de l’Economie Sociale et Solidaire, SOLIHA Haute-Garonne a pour objectif principal de favoriser l’accès et/ou le maintien dans l’habitat des personnes défavorisées, fragiles ou vulnérables.

Le mouvement SOLIHA est qualifié Démarche Qualité.

a.     Positionnement du poste et contexte 
Nous recherchons un.e travailleur.se social.e qui aura pour mission l’accompagnement social global de femme avec enfants de plus de  trois ans.

Sous la responsabilité de la Direction générale et de la Responsable socio-éducative, vos fonctions consistent à accompagner les familles orientées par le SIAO.

L’accompagnement social vise à stabiliser et améliorer leur situation dans le cadre d’un hébergement d’urgence.

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée d’une CIP et d’une TISF.

En complémentarité, vous êtes en charge de l’accompagnement des familles afin de travailler le projet de sortie le plus adapté à leur situation (hébergement, logement temporaire, logement autonome…).

Pour cela, un travail est mené en collaboration avec la famille sur la levée de freins au relogement (stabilité du droit au séjour, accès à l’emploi, budget, parentalité, démarches administratives…).

MISSIONS PRINCIPALES

Admission et suivi : Diagnostic, formalités administratives, et soutien social.

Logement : Aide aux démarches de logement et réorientation si nécessaire.

Gestion : Aide financière, respect du voisinage, et suivi des loyers.

Visites et entretiens : Réalisation d’entretiens, visites, et actions collectives.

Départ : Accompagnement lors du départ et formalités associées.

a.     Formation 

• Diplômé.e d’un diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d’Assistant de service social ou d’Educateur spécialisé

b.     Expériences 

• Expérience fortement souhaitée dans le secteur social et notamment le champ de l’accompagnement social

• Intérêt et expérience confirmée auprès de ce public

 
c.      Compétences et qualités requises

• Motivé(e) par le projet associatif de SOLIHA

• Connaissance des dispositifs de l’action sociale,

• Autonomie, capacité d’initiative, sens de l’organisation

• Esprit d’équipe et de coopération

• Capacité de médiation, sens de l’initiative et des responsabilités,

• Capacité d’écoute, de travail en partenariat,

• Capacité d’observation, d’analyse

• Capacité à s’adapter à des situations individuelles

• Capacités rédactionnelles (notes sociales)

PERMIS B Exigé : Dans le cadre de vos responsabilités, des déplacements sont possibles sur l’ensemble du département de la Haute-Garonne (aller-retour dans la journée).