Travailleur social en alternance H/F

L’Association Départementale de Sauvegarde de l'Enfance, de l'Adolescence et des Adultes en difficulté du Var a pour mission l’accueil, l’accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d’adolescents et d’adultes souffrant de troubles psychiques ou de difficultés d’insertion sociale.

Avec 21 établissements et services autorisés et/ou habilités regroupés en 4 pôles et près de 480 collaborateurs, l’association intervient auprès de plus de 6 000 bénéficiaires sur l’ensemble du département du Var.

Notre mission s’inscrit autour de 4 valeurs : la confiance, le respect, la loyauté et l’écoute.

Nous recrutons un Travailleur social en alternance H/F pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure des Arcs sur Argens.

Le pôle MNA accueille à ce jour près de 450 jeunes mineurs non accompagnés sur tout le territoire Varois.

Vous soutiendrez l'équipe éducative dans les missions suivantes :

• Aider à instaurer, restaurer ou préserver l’adaptation sociale et l’autonomie des jeunes se déclarant mineurs et isolés ;

• Elaborer et étayer le recueil d’information permettant l’aide à la prise de décision ;

• Favoriser l’intégration socio-culturelle du mineur sur le territoire ;

• Favoriser l’intégration scolaire et/ou professionnelle du mineur ;

• Permettre au mineur de construire ou reconstruire son identité ;

• Accompagner le mineur dans les démarches administratives ;

• Accompagner le jeune dans les actes de la vie ordinaire ;

• Assurer et garantir la sécurité du jeune.

Vous préparez un Diplôme d'Etat d’Educateur Spécialisé, d’Assistant de Service Social, de Moniteur éducateur, d'Accompagnant Educatif et Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale dans un centre de formations dédié aux professions du secteur social ?

Vous êtes titulaire du permis B, vous maitrisez les outils bureautiques et vous pensez que le travail en équipe est la clé de la réussite ?

N'attendez plus pour nous rejoindre !

Nos avantages

• Titre restaurant (10€/jour travaillé)

• Congés trimestriels (18 jours/an en plus des CP)

• Chèques-vacances Chèques-cadeaux

• Tarifs réduits sur les loisirs

• Accès à la formation professionnelle

• Indemnité Km vélo