Travailleur Social H/F

Roubaix, France CDI

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À propos de SOLIHA METROPOLE NORD

Acteur de l’Economie sociale et solidaire, SOLIHA, Solidaires pour l'Habitat, œuvre depuis plus de 80 ans pour que chacun puisse accéder ou se maintenir dans un logement abordable, économe en énergie et adapté.

Aujourd’hui, le Mouvement SOLIHA est présent partout en France hexagonale et Outre-mer. Il regroupe 135 associations, neutres et indépendantes agréées Service social d’intérêt générale par l’Etat.

Dans le cadre de notre projet associatif, nous considérons que le logement est un levier permettant l'insertion et l'autonomisation des personnes en situation de précarité économique. A ce titre, SOLIHA Métropole Nord accompagne notamment des ménages rencontrant des difficultés sociales liées au logement.

Le poste

Votre mission générale consistera à accueillir, accompagner, héberger temporairement des familles avec enfants en situation d'exclusion et rencontrant des difficultés de parentalité.
Ces actions se déroulent au sein du CHRS Cap Ferret (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale).
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes :

  • Réaliser les diagnostics, produire les écrits professionnels liés à la mission.

  • Élaborer un projet pédagogique et éducatif à partir des besoins et des capacités des familles par l'écoute, le dialogue et l'échange.

  • Réaliser les accompagnements sociaux.

  • S'adapter et coordonner les réponses face aux situations d'urgence.

  • Établir et entretenir les partenariats et en rendre compte à son responsable hiérarchique.

  • Respecter et appliquer les règles, procédures et textes en vigueur.

  • S'engager et respecter les procédures.

Missions spécifiques au sein du CHRS :

  • Accompagner les familles hébergées dans leurs démarches d'ouverture/actualisation/maintien des droits

  • Accompagner et orienter les familles dans leurs difficultés de gestion budgétaire, en lien avec les partenaires extérieurs

  • Accompagner les familles dans leur appropriation du logement et dans la gestion de la vie quotidienne

  • Informer, orienter, accompagner individuellement les personnes dans leurs projets professionnels

  • Gestion des "kits entrée" (inventaire, réapprovisionnement, distribution) en lien avec le suivi budgétaire de la structure

  • Accompagner les familles dans le cadre de leur recherche de logement via les dispositifs existants (Syplo, commission, n° unique, FSL, Mous, TP, documents administratifs liés au logement, etc.), de façon individuelle et collective, et en partenariat avec le réseau local (DDETS, FSL, Bailleurs, organismes d’aide aux maintien logement, etc.)

  • Mettre en place des visites à domicile

  • Animer des ateliers collectifs thématiques au sein de la structure

  • Participer aux synthèses et réunions

Organisation du travail :

Du lundi au vendredi, avec une amplitude maximale 8h30-19h00

Profil recherché

Profil recherché :

  • Motivé.e par le projet associatif de SOLIHA

  • Vous aimez travailler en équipe et en partenariat

  • Vous êtes titulaire impérativement d'un diplôme d'Etat de travailleur social (DEES, DEAS, DECESF)

  • Vous maîtrisez les outils bureautique et avez une bonne qualité rédactionnelle

  • Vous connaissez les dispositifs d'accompagnement des familles, et vous tenez au courant des évolutions règlementaires relatives aux différentes politiques sociales

  • Vous êtes organisé.e, autonome et agissez avec méthode

  • Vous savez écouter les besoins et les attentes exprimés

  • On dit de vous que vous avez un excellent sens relationnel, une capacité d’adaptation à un public très hétérogène et un sens du service affirmé

  • Vous connaissez les partenaires institutionnels locaux

Si vous vous reconnaissez dans ces différents points, ce travail est probablement fait pour vous. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Nous nous ferons un plaisir d'étudier votre candidature.

Important: le poste peut nécessiter parfois des déplacements dans le cadre de nos missions d'accompagnement du public hébergé. La possession du permis de conduire est indispensable (mise à disposition de véhicules de service)

Détails sur le poste
Roubaix, France
CDI
Social et communauté
2100€ brut mensuel + Segur 238€ brut mensuel
- Prime SEGUR mensuelle (238€) - 13eme mois après un an d'ancienneté - Prime vacance annuelle (503€ versée au prorata du temps de présence) - Titres restaurant (prise en charge employeur 60%) - Mutuelle (prise en charge employeur 50%), prévoyance - RTT si contrat 39h - Formation : vous bénéficierez du programme de formation de SOLIHA
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