La conformité RGPD intégrée à votre recrutement
Chez Taleez, la protection des données personnelles est un prérequis. Nous mettons en place des mesures claires et conformes au RGPD pour garantir la sécurité des données RH et candidats.

Taleez accompagne 700 entreprises de toutes tailles et tous secteurs




















Le RGPD chez Taleez, en clair
Les éléments clés pour comprendre notre solution
Nos mesures RGPD pour vous accompagner
Taleez met à disposition des mécanismes simples et conformes pour vous aider à respecter les obligations RGPD dans vos pratiques de recrutement.
Le consentement des candidats au traitement de leurs données personnelles est recueilli de manière explicite lors de la candidature.
Les candidats peuvent exercer leurs droits d’accès, de rectification et de suppression de leurs données, conformément au RGPD.
Les données personnelles sont conservées pendant une durée limitée de deux ans maximum, puis supprimées ou anonymisées selon les obligations légales en vigueur.

Nos engagements

Sandrine Muzas, Responsable du pôle Recrutement et Mobilités chez VIASANTÉ Mutuelle, nous explique comment elle reste facilement en conformité RGPD concernant les données des candidats grâce à Taleez.

Des fonctionnalités conçues pour simplifier votre recrutement
Moins de friction dans les processus, plus de temps pour des échanges de qualité avec les candidats.

Multidiffusion des offres
Diffusion 100 % internalisée
Aucun intermédiaire : vous gardez le contrôle total, sans compromis sur la qualité.
Un large réseau de diffusion
Vos offres sur 90+ sites d’emploi et 15 000 formations du supérieur, en quelques clics.
Maîtrise et optimisation du budget
Pilotez vos campagnes de diffusion et investissez sur les canaux les plus efficaces.

Collaboration simplifiée
Rôles personnalisés
Jusqu’à 5 rôles distincts (recruteur, manager, etc.) pour impliquer chacun selon ses responsabilités.
Évaluations centralisées
Accédez à l’historique complet des évaluations directement depuis la fiche candidat.
Une prise en main intuitive
Taleez est conçu pour être simple et accessible à toutes les parties prenantes du recrutement.
Ils recrutent avec Taleez
Un logiciel de recrutement qui s’adapte à la réalité de tous les secteurs.

Tech & Services
Entreprises technologiques et sociétés de services
Retail & E-commerce
Commerces de détail et vente en ligne
Santé & Médical
Établissements de santé et services médicaux
Éducation & Formation
Écoles, universités et organismes de formation
Hôtellerie & Restauration
Hôtels, restaurants et services de restauration
Industrie & BTP
Secteur industriel et construction


Nos ressources phares
Un concentré d’actualités, de conseils pratiques et d'inspirations pour nourrir votre expertise au quotidien.

Questions fréquentes
Le recrutement implique la collecte et le traitement de données personnelles sensibles (CV, coordonnées, parcours professionnel, évaluations).
Le RGPD vise à encadrer ces traitements pour garantir :la protection des candidats,la transparence des pratiques,la responsabilité des entreprises qui recrutent.
Taleez agit en tant que sous-traitant au sens du RGPD.
La plateforme met à disposition des outils et des mécanismes conformes pour permettre aux recruteurs de respecter leurs obligations légales.
La responsabilité des traitements reste portée par l’entreprise utilisatrice.
Les données sont hébergées en France, dans les datacenters d’OVH, notamment à Gravelines.Cet hébergement garantit un cadre conforme aux exigences européennes en matière de protection des données.
Les données personnelles des candidats sont conservées pendant 2 ans après le dernier contact avec le candidat.
À l’issue de cette période, les données sont supprimées ou anonymisées, conformément à la réglementation en vigueur.
En cas d’intrusion ou de violation de données, Taleez applique un plan de gestion des incidents.
La CNIL est informée dans un délai maximum de 24 heures, conformément aux obligations réglementaires.
Oui. Les données en transit sur l’infrastructure Taleez sont chiffrées, et des mécanismes de sauvegarde et de redondance sont en place pour assurer la continuité du service.
Des tests de sécurité sont réalisés régulièrement pour maintenir un niveau de protection élevé.

Prêts à transformer vos recrutements ?
Faites comme des milliers de recruteurs : gagnez du temps pour vous consacrer enfin à l'humain.

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