Simplifiez vos recrutements avec l'ATS Taleez
Le logiciel ATS tout-en-un qui révolutionne votre processus de recrutement et améliore l'expérience candidat.
Taleez accompagne 700 entreprises de toutes tailles et tous secteurs
Qu’est-ce qu’un logiciel ATS ?
Un ATS (Applicant Tracking System) est un logiciel qui permet de centraliser et piloter l’ensemble de vos recrutements : publication des offres, réception et tri des candidatures, échanges avec les candidats, collaboration avec les managers, reporting, etc.
L’idée : remplacer les fichiers Excel éparpillés, les boîtes mail saturées et les outils bricolés. Pour une définition détaillée et des exemples concrets, consultez notre article dédiée.
Toutes les fonctionnalités clés d'un ATS incluses... et bien plus encore !
Grâce à des outils puissants de sourcing et de multidiffusion, vous disposez de toutes les fonctionnalités nécessaires pour attirer les meilleurs talents à chaque étape.
Multidiffusion
Diffusez au bon endroit, sans intermédiaire. On a internalisé 100% de la diffusion pour vous garantir la meilleure qualité du marché sur 90+ sites.
Site carrière et marque employeur
Un site à votre image, en quelques clics. Personnalisez plus de 50 éléments pour séduire vos futurs talents.
CVthèque et Sourcing
Ne perdez plus aucune pépite. Importez vos profils d'un clic et retrouvez-les instantanément grâce à un système de recherche puissant.
Processus de recrutement
L'outil s'adapte à vous, pas l'inverse. Créez vos propres étapes et suivez vos candidats visuellement, en toute fluidité.
Traitement des candidatures
Centralisez pour mieux décider. Consultez, rencontrez et évaluez vos candidats depuis un espace unique et intuitif.
Collaboration
Le recrutement est un sport d'équipe. Impliquez les bons collaborateurs au bon moment pour des prises de décision plus justes.
IA Taleez
Boostez votre productivité, gardez le contrôle. On utilise l'IA générative pour vous aider à rédiger et analyser, sans jamais remplacer votre expertise.
Analyse et statistique
Pilotez par la donnée. Optimisez vos investissements et vos campagnes grâce à des rapports clairs et approfondis.
Intégration et API
Connectez votre écosystème. SIRH, tests, outils de visio... On synchronise vos données avec vos outils préférés.
Découvrez notre solution en 2 min
Une présentation rapide et complète de Taleez, la plateforme ATS qui simplifie votre recrutement. Découvrez comment notre solution peut transformer votre processus de recrutement et vous faire gagner un temps précieux.
Interface intuitive et facile à prendre en main
Automatisation complète du processus de recrutement
Collaboration fluide entre les équipes RH
Un ATS adapté à tous les secteurs d'activité
Quel que soit votre secteur, Taleez s'ajuste à vos spécificités métier et vos enjeux de recrutement, notre solution est pensée par et pour les RH & recruteurs.
Tech & Services
Entreprises technologiques et sociétés de services
Retail & E-commerce
Commerces de détail et vente en ligne
Santé & Médical
Établissements de santé et services médicaux
Éducation & Formation
Écoles, universités et organismes de formation
Hôtellerie & Restauration
Hôtels, restaurants et services de restauration
Industrie & BTP
Secteur industriel et construction
Questions fréquentes
Un logiciel Applicant Tracking System est une plateforme de recrutement qui centralise et automatise l'ensemble de vos processus d'embauche : publication des offres, réception et tri des candidatures, collaboration entre recruteurs et managers, suivi des candidats et reporting.
Il remplace les fichiers Excel dispersés et les emails saturés par un système structuré et mesurable. Pour une définition détaillée →
Un ATS devient rentable dès 5 recrutements par an. Le retour sur investissement est rapide : les entreprises constatent en moyenne 30 à 50% de réduction du time-to-hire et 40 à 60% de gain de temps sur les tâches administratives.
Pour une PME de 100 salariés avec 20 recrutements annuels, le ROI dépasse souvent 1800% dès la première année.
Pour une PME (10-50 salariés) : entre 2 000€ et 5 000€ par an. Pour une ETI (50-250 salariés) : entre 5 000€ et 20 000€ par an. Notre tarification est transparente et sans frais cachés : le prix dépend uniquement de la taille de votre entreprise et des modules complémentaires choisis.
Toutes les fonctionnalités essentielles sont incluses dès l'offre de base. Voir notre offre et tarifs →
Un ATS gère la phase avant l'embauche (recrutement, sélection des candidats, processus de décision). Un SIRH gère la phase après l'embauche (paie, congés, formation, gestion administrative).
Les deux outils sont complémentaires et peuvent s'intégrer pour un transfert fluide des données des candidats recrutés vers le système RH de l'entreprise.
Taleez s'intègre avec la plupart des SIRH du marché.
Absolument notre plateforme est conçu pour les PME et ETI françaises qui ont besoin d'une solution simple, accessible et efficace pour simplifier leurs recrutements.
Notre interface intuitive nécessite moins d'une heure de prise en main, notre support répond en moyenne en moins d'une minute, et nos tarifs sont adaptés aux budgets des petites structures.
Plus de 700 structures de toutes tailles nous font confiance, dont de nombreuses PME.
Le déploiement intégral prend 2 à 3 mois (configuration, formation, migration etc.). Mais vous constaterez les premiers bénéfices dès les premières semaines : multidiffusion simplifiée, centralisation des candidatures, collaboration facilitée.
Notre équipe vous accompagne à chaque étape avec un chargé de compte dédié.
Oui, totalement. Vos données sont hébergées en Europe et respecte scrupuleusement les normes européennes :
- Gestion du consentement candidat intégrée
- Durée de conservation contrôlée (maximum 2 ans après dernier contact)
- Droits d'accès, rectification et effacement facilités pour les candidats
- Chiffrement des informations et sauvegardes sécurisées
- Traçabilité complète de toutes les actions
La conformité n'est pas une option, c'est notre engagement. En savoir plus sur notre sécurité →
Oui ! Nous proposons une démonstration personnalisée et un essai gratuit de 14 jours avec nos équipes pour vous montrer concrètement comment notre logiciel de recrutement s'ajuste à vos processus de recrutement.
C'est l'occasion de poser toutes vos questions et de tester avec vos cas d'usage réels.
Demander une démo gratuite →
Notre plateforme s'intègre avec plus de 100 jobboards (Indeed, LinkedIn, Pôle Emploi, Welcome to the Jungle, APEC...) pour la multidiffusion automatique.
Nous proposons également des intégrations avec les principaux SIRH, calendriers (Google Calendar, Outlook) et outils de tests en ligne.
Notre API ouverte permet de connecter Taleez à votre stack métiers spécifiques.
Voir toutes nos intégrations →
Nous accompagnons gratuitement votre entreprise la migration depuis votre ancien ATS :
- Reprise de votre base de candidats et viviers existants
- Transfert de l'historique des échanges
- Formation de vos équipes au nouvel outil
- Plan de bascule progressif pour éviter toute rupture
Notre objectif : une transition fluide et sans perte de données. Des centaines de clients ont migré chez nous avec succès.
Chaque client bénéficie de :
- Un chargé de compte dédié qui connaît votre contexte
- Un support chat ultra-réactif (réponse moyenne < 1 minute)
- Une ligne directe pour les urgences
- Une base de documentation à jour et accessible 24/7
- Des sessions de formation à la demande
Notre support est 100% en français et basé en France. Nous sommes à vos côtés au quotidien.
Oui ! Notre module d'IA inclut :
- Parsing CV automatique : extraction intelligente des informations des CV
- Synthèse d'entretiens : génération automatique de comptes-rendus structurés
- Rédaction assistée : aide à la création d'offres d'emploi et d'emails personnalisés
- Matching candidat-poste : suggestions de profils adaptés
L'IA booste votre efficacité tout en vous laissant la décision finale sur vos recrutements.
Découvrir nos fonctionnalités IA →
Prêt à tranformer vos recrutements ?
Faites comme des milliers de recruteurs : gagnez du temps pour vous consacrer enfin à l'humain.