La marque employeur en mode zéro langue de bois

Embarquez dans une exploration alternative et immersive de la marque employeur en 4 temps.

Silvia Galo
Silvia Galo
Content Manager & Assistante recrutement
Publié le 28/03/22
La marque employeur en mode zéro langue de bois

Et si la marque employeur prenait la parole ?

Vous avez certainement remarqué que le sujet de la marque employeur fait couler de l'encre, anime les débats et occupe des nombreuses pensées.

Puis, en même temps, elle demeure mystérieuse, floue et même parfois imprenable.

Alors, Bérangère Gonzalez vous propose un changement de perspective.👀

Elle prête sa voix à la marque employeur pour vous livrer un récit des réflexions et actions facilement activables pour une marque employeur efficace et accessible à tous.

C'est son parti pris. 💥

Une exploration alternative et immersive de la marque employeur

Bérangère vous embarque dans une immersion en 4 temps au travers de son mini-livre audio : La marque employeur en mode zéro langue de bois.

  • Chapitre 1 : L’histoire de la marque employeur (Que cache vraiment ce concept un peu flou ?)
  • Chapitre 2 : Comment mesurer efficacement la marque employeur ? (Les grands indicateurs)
  • Chapitre 3 : De la TPE au grand groupe, la marque employeur est l’affaire de tous (Avec ou sans moyens, tout le monde peut la développer)
  • Chapitre 4 : Des exemples réussis de marque employeur (Des cas concrets)

Cette ressource s'adresse :

👉 aux sceptiques ou désenchanté·es de la marque employeur,
👉 à ceux et celles qui veulent mettre en place des actions et qui sont à la recherche d'inspiration et de conseils consistants,
👉 aux passionne·es du sujet qui souhaitent compléter leur veille et enrichir leurs sources.

L'objectif de ce mini-livre audio est de contribuer autrement à consolider la valeur de la marque employeur dans votre stratégie d'acquisition de talents.

la marque employeur en mode zéro langue de bois

Mais qui de mieux pour vous le formuler que Bérangère en personne ?

S’il y a bien un concept qui est sur toutes les lèvres aujourd’hui c’est celui de :
❌  guerre des talents
❌  pénurie de profils
❌  obsolescence des connaissances

Mais non ... le concept dont tout le monde parle en ce moment c’est celui de marque employeur, n’est-ce pas ?

Et oui, la marque employeur aujourd’hui est plus que jamais un sujet central.

Les entreprises peinent à recruter, on parle de guerre des talents, c’est tout à fait vrai.

Donc on parle de marque employeur pour recruter, la marque employeur pour fidéliser.

On parle aussi beaucoup de culture d’entreprise, de valeurs, bref ... Il y a beaucoup de choses à dire sur le sujet.

Et si pour une fois, c’était la marque employeur qui prenait la parole et nous racontait directement son histoire ?


Je m’appelle Bérangère Gonzalez, je suis créatrice de contenu pour recruteurs et également hôte du podcast “Tous Recruteurs”.

Aujourd’hui je ne vous propose pas d’embarquer dans un podcast, mais bel et bien dans un livre audio et pour l’occasion, je prête ma voix au concept de marque employeur pour essayer de lui donner vie et de traiter ce sujet sous un angle un peu différent.

Je vous souhaite une belle immersion ! ⚡

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